Главная » Ваш юрист » Увольнение работающего пенсионера по собственному желанию

Увольнение работающего пенсионера по собственному желанию

Увольнение работающего пенсионера по собственному желаниюТрудящийся пенсионер – не такое уж редкое явление в современной жизни. Причины того, что человек даже после получения права на пенсию продолжает трудиться могут быть совершенно разными. Некоторым пенсионерам недостаточно средств, положенных к выплате из ПФР, и они стремятся улучшить своё материальное положение, продолжая работать.

Другим людям, в силу особенностей характера, необходимо какое-либо занятие и они стараются пользоваться возможностью продолжать работу при достижении пенсионного возраста. Работодатели в большинстве случаев охотно идут навстречу пенсионерам, поскольку эти люди, как правило, имеют высокую квалификацию, организованность и дисциплинированность.

Юридический портал bukva-zakona.com обращает ваше внимание на то, что даже если речь идёт о человеке, достигшем пенсионного возраста, но продолжающем трудиться, то в отношении его в полной мере действуют все положения ТК РФ. Это касается всех вопросов, в том числе и вопросов увольнения. Однако, следует иметь в виду, что если речь идёт о расторжении контракта по желанию самого человека, то это имеет свои особенности.

Основное отличие прекращения трудового контракта с пенсионером состоит в следующем. Пенсионер, оформляя заявление, не обязан оповещать нанимателя об этом заранее (за 14 дней, как в случае увольнения человека непенсионного возраста). В своём заявлении пенсионер может просто указать то число, которое его устраивает и с которого он планирует прекратить работу.

Наниматель не может ограничивать пенсионера в этом желании. Указанный день будет последним рабочим днём для пенсионера и именно тогда он должен получить полный и окончательный расчёт.

Увольнение работающего пенсионера по собственному желаниюБольшое значение приобретает в этом случае правильное с юридической точки зрения составление заявления, точнее употребление в этом заявлении нужных формулировок. Увольнение обычного человека сопровождается употреблением в тексте заявления формулировки «по личному желанию». Именно таково требование ТК РФ.

Пенсионер должен употребить другую формулировку, а именно «в связи с уходом на пенсию». Естественно, что это подразумевает наличие собственного желания.

Чтобы не возникло недоразумений и затруднительных ситуаций будет лучше оповестить нанимателя заранее. Но даже если заранее оповестить работодателя не получится это не станет препятствием для расторжения трудового договора.

Последующая процедура стандартна для всех случаев разрыва контракта по своему желанию. На основании личного заявления работника издаётся приказ, в котором указывается та же самая дата разрыва трудовых отношений с работником, что и в его заявлении. Никаких формулировок об «отработке» или других принуждений к продолжению работы в тексте приказа не должно быть.

После подписания приказа бухгалтерия производит начисление положенных выплат (оплата отработанного времени, компенсирование неотгулянного отпуска, оплата двух месяцев после увольнения, других компенсационных выплат, предусмотренных локальными нормативными положениями). Если задерживать против воли пенсионера на работе нельзя, то выплата выходного пособия возможна и позже. Например, пенсионер увольняется с работы, а все положенные выплаты производятся только в ближайший расчётно-кассовый день на предприятии. Если начисление зарплаты осуществляется на банковскую карту, то средства поступают на счёт пенсионера, как правило, в течение одного-двух рабочих дней.

Увольнение работающего пенсионера по собственному желаниюВся описанная ситуация правомерна только в том случае, если человек ушёл на пенсию, но продолжал трудиться на данном предприятии. Принципиально другой будет ситуация, если человек устраивался на работу уже будучи пенсионером. Тогда мотивировать своё желание разорвать трудовой контракт уходом на пенсию нельзя. Человек уже вышел на пенсию и второй раз сделать это невозможно. Формулировка должна быть «по личному желанию», а вся процедура должна осуществляться на общих основаниях. То есть при необходимости наниматель может потребовать «отработки» определённого времени.

Увольнение трудящегося человека пенсионного возраста по другим основаниям, то есть не «по его личному желанию» будет происходить точно так же, как и в случае человека непенсионного возраста. Например, увольнение в связи с изменением штатной численности работников, предусматривает обычную процедуру, обязательную для применения, как в отношении обычных граждан, так и пенсионеров, то есть уведомление за 2 месяца под роспись, предложение альтернативной работы, выплата всех положенных пособий и так далее.

Bukva-zakona.com акцентирует ваше внимание на том, что уволить человека просто потому, что он пенсионер невозможно. Противозаконными будут любые попытки работодателя избавиться от пенсионера, вынуждая его уволиться, или увольняя его без достаточных на то оснований.

О admin

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

x

Check Also

Можно ли купить автомобиль на материнский капитал?

Вопросы об использовании семейного капитала на разные нужды конкретной семьи, например, на покупку автотранспортного средства, периодически возникают у многих граждан. Во многом, появлению этих вопросов ...

Передача права на алименты и их получение почтовым переводом

Получение и/или выплата алиментов – дело не всегда простое. В некоторых ситуациях возникает множество факторов, которые должны быть учтены. У каждой из сторон алиментных отношений ...

Возврат 13 процентов за обучение в учебном заведении

Налоговое законодательство определяет плату за обучение, как повод для получения соответствующих компенсаций от государства. Вернуть полностью сумму, внесённую за обучение, не получится. Законом определена сумма ...

Можно ли дарить квартиру купленную на материнский капитал?

Материнский капитал выплачивается в России за 2-го ребенка (или последующего) – в независимости от того – был он рожден у супругов или усыновлен ими. В ...

Что нужно для усыновления ребенка одинокой женщине или одинокому мужчине в России?

Многие дети, некоторые временно, некоторые нет, вынуждены считать своим домом детский дом. Но не меньше добрых и отзывчивых людей, которые хотят взять деток в свою ...

Комиссия по трудовым спорам: принципы создания и функционирования

Значимость комиссии по трудовым спорам сложно переоценить. Она, безусловно, нужна для того, чтобы разрешить недопонимание между работником и работодателем, восстановить справедливость. Многие думают, что создание ...

Как добиться выплат при злостном уклонении от уплаты алиментов?

Уклонение родителей от алиментов – обыденность, с которой нужно бороться, несмотря ни на что. Прежде чем опускать руки, необходимо проинструктировать себя в вопросе алиментов, чтобы ...

Пошаговая инструкция по покупке квартиры без риэлтора

Приобретая недвижимость любой человек стаёт перед выбором – заниматься всем самостоятельно или довериться специализированным компаниям (риэлтерским агентствам). Воспользовавшись услугами риэлтора можно не думать ни о ...

Сколько длится расторжение брака? Смотрим сроки в российском законодательстве!

Что такое бракоразводный процесс – понятно, наверное, каждому. Но вот то, как он оформляется и, собственно, осуществляется, далеко не всем. Иногда развод затягивают до неимоверных ...

Как происходит оспаривание отцовства или материнства?

Оспаривание отцовства подразумевает под собой особую процедуру, при которой опровергается запись об отце ребенка, которая вносится органом ЗАГСа в книгу записей о рождении. Оспаривание возможно ...

Имеет ли право работодатель заставить отрабатывать 2 недели при увольнении?

Пожалуй, одним из самых наиболее часто встречающихся заблуждений, касающихся увольнения, является необходимость двухнедельной «отработки». Суть заблуждения в данном случае состоит в том, что законодательство, в ...

Имеет ли право работодатель отказать в отпуске за свой счет?

  Порой возникает необходимость в дополнительном отпуске он может потребоваться по различным причинам – но вправе ли работодатель не отпустить сотрудника? Согласно ТК РФ, отпуск ...

Статья 245 УК за жестокое обращение с животными

В российском Уголовном Кодексе имеется статья, которая предусматривает ответственность за жестокость с животными. Справедливости ради стоит отметить, что применяется она чрезвычайно редко. И всё же ...

Какой полагается штраф за несвоевременную сдачу декларации по НДС?

Как известно, все предприятия, которые работают по единой системе налогообложения, обязуются сдавать налоговую отчетность не позже 28 марта каждого года. В случае несвоевременной сдачи документа ...

Где выдают и как можно получить землю многодетным семьям в 2015 году?

Получая материнский капитал и решая построить дом, многие семьи сталкиваются с необходимостью приобретения участка для строительства. На данный момент эта проблема в некоторой степени решена: ...

Увольнение беременной на испытательном сроке

Законодательство предоставляет беременным женщинам множество привилегий, в числе которых – освобождение от сверхурочной работы и командировок, поднятия тяжестей (свыше 2,5 кг.), работы в ненадлежащих условиях ...

Правовые последствия усыновления воспитание ребенка под контролем государства

Усыновление ребенка – это не просто счастье для родителей и для малыша из детдома. Это еще и огромная ответственность. За его будущее, здоровье, образование. Именно ...

В чем заключается определение и каковы основные моменты долевого участия в строительстве

Одним из самых сложных и спорных вопросов в области жизни современного вроде бы развитого общества становится явная нехватка столь нужных для ощущения самодостаточности квадратных метров. ...

Возможно ли работающему пенсионеру получить налоговый вычет за 3 года?

Налоговый Кодекс предполагает компенсацию гражданам, осуществившим покупку жилья, оплатившим какие-либо медицинские услуги и некоторые другие действия, в виде возврата части ранее уплаченного подоходного налога. Обязательным ...

Есть ли у гражданской жены право на наследство фактического супруга?

Произошло несчастье – рядом больше нет близкого человека. Мы все можем представить такую ситуацию и чувство потери, связанное с нею. Однако в некоторых случаях переживания ...

Где узнать задолженность по налогам физических лиц?

Каждое физическое лицо обязано своевременно платить налоги в пользу государства. Любая собственность или любой источник дохода являются основанием для начисления налогов, которые, естественно, должны быть ...

Недопустимые доказательства УПК РФ

По закону недопустимыми доказательства считаются те, что были получены с нарушением основных требований УПК. Юридического веса такие доказательства не имеют, поэтому использовать их для доказывания ...

Статья 327 УК РФ подделка документов

Изготовление фальшивых документов никогда не было большой редкостью в криминалистической практике. В последнее время с технической точки зрения это стало намного проще, потому что появилась ...

Приемка квартиры от застройщика и подписание акта приемки

Отличительной особенностью приобретения квартиры от компании-застройщика является то, что эта квартира абсолютно новая и покупатель является первым жильцом в ней. Но именно этот факт предполагает ...